Arbeitserlaubnis beantragen

In Deutschland ist die Situation so, dass jeder Ausländer der mit einer Aufenthaltsgenehmigung in Deutschland lebt, auch eine Arbeitserlaubnis beantragen muss, damit er einem Beruf oder einem Job nachgehen darf. Diese „Beschränkungen“ gelten jedoch nur teilweise und längst nicht für alle Menschen die sich in Deutschland aufhalten.

• Achtung: So gibt es in der EU grundsätzlich keine Verpflichtung zu einer „Arbeitserlaubnis“ wenn man in einem anderen EU-Land arbeiten möchte.

Kommt man jedoch aus einem anderen Land oder aus einem „neuen“ EU-Land so wird diese Arbeitserlaubnis zumindest in Teilen notwendig. Umgekehrt gilt dass natürlich auch für deutsche Staatsbürger die im Ausland arbeiten wollen.

• Tipp: Je nach dem, in welchem Land man arbeiten möchte, sollte man sich mit der Jobsuche in diesem Land auch sehr damit beschäftigen, wie es mit dem Arbeitsrecht in dem jeweiligen Land aussieht.

Sicher wird man dort, wo man sich bewirbt und wo auch ausländische Mitarbeiter gesucht werden, Unterstützung bei den Behördengängen in dem fremden Land bekommen. Aber darauf sollte man sich nicht nur verlassen. Spätestens jedoch, wenn man in Australien, Kanada, Amerika oder Afrika arbeiten möchte, wird man sicher mit ganz anderen und bisher unbekannten bürokratischen Hürden zu kämpfen haben, die man aus der EU sicher so auch noch nicht kennt.

• Vorsicht: Ganz gleich in welches Land man zum Arbeiten gehen möchte, sollte man sich auf keinen Fall dazu hinreißen lassen, sich um solche Dinge erst zu kümmern, wenn man schon vor Ort ist.

Falls es bei der Bearbeitung solcher Anträge doch einmal länger dauert, kann es dann sehr schnell zu erheblichen Problemen und einem Scheitern des Auswanderungsversuches kommen. Was man zudem immer auch noch bedenken sollte, ist die Sprache. Sicher mag es manchen Deutschen, die auch noch etwas „englisch“ sprechen, viel zu überflüssig erscheinen, auch noch eine andere Sprache zu lernen.

Aber auch in dem tolerantesten Land der EU wird man nicht drum herum kommen, sich auch mit der jeweiligen Landessprache auseinander zu setzen. Hat man sich bereits für ein Land entschieden, in dem man arbeiten möchte, so sollte man sich immer möglichst schon vorher mit einem Sprachkurs auf dieses Land einstellen und vorbereiten. Dann hat man es schon bei der Jobsuche wesentlich leichter, wenn man sich in der Landessprache bei dem jeweiligen Arbeitgeber melden kann.